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“老師們最近上課狀態怎麽樣?”“學生(shēng)管理中最大的難點是什麽(me)?”……近期,隨州技師學院呈現出(chū)一(yī)派務實奮進(jìn)的新(xīn)氣(qì)象(xiàng),學院以調查研究為抓手,堅(jiān)持問題導向和目(mù)標導向,著力破(pò)解製約學校高質量發(fā)展的痛點難點堵點。
此次調研活動(dòng)從9月(yuè)4日(rì)開始,持續了一個多(duō)月。學(xué)校領導不打招呼,直奔一線,通過開展座談、實(shí)地考察等方式深入了解了學院各部門的工作職責落實情況、存在的問題與困難以及下一步工作計劃。
在對10餘個處室走訪調研,與30餘名(míng)幹部深入交談後,校領導對各部門的工作給予了充分肯定,並強調,無(wú)論是學生管理(lǐ)、教學教(jiāo)研還是管(guǎn)理服務工作,都要堅(jiān)持製度“嚴”執行、管理“勤”跟(gēn)蹤、工作“細”落實、思(sī)路“勇”創新,才能不斷提質增效。對於調研中發現的問題,學院黨委將高度重視,以(yǐ)堅定(dìng)的決心和有力的舉措加以(yǐ)解決,切實推動學院各(gè)項工(gōng)作邁上新台階。
此次調研活動全麵真實反映了學院工作運(yùn)轉情(qíng)況,為學院的發展把脈定向。同時,也為學院領導和幹部們創造了交(jiāo)心談心機會,為幹部們(men)開展工作添信(xìn)心(xīn)、添動力。調研活動(dòng)展現出深入基層的作(zuò)風和真抓實幹的精神,必將砥礪隨州技師學(xué)院全(quán)體幹部職工在新的征程中不斷前行,為培養更(gèng)多優(yōu)秀的技能(néng)人才做出更大的貢獻,譜寫(xiě)學院發展新篇章。
(辦公室:代浩(hào))
上篇新(xīn)聞:隨州技師學院(yuàn):“挖賽”育人,促教促(cù)學 ——賽場上...